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人才是企業永續經營最重要的成功因素,TOP提供企業有系統及架構的人才遴選評估服務,內容包括職務的核心職能建立與評估,領導人才的潛能確認與遴選,績效評估與晉升制度及主管接班人計畫等等。
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●人才招募面談協助執行
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